公立高中开除不上晚自习的学生，是否违反规定

公立高中开除不上晚自习的学生可能违规。分析：根据教育法律法规，学校应当保障学生受教育的权利，开除学生需遵循严格程序和条件。晚自习虽是学校管理的一部分，但单纯不上晚自习通常不构成开除的合法理由，除非学生行为严重违反校规且经教育不改。若学校未按规定程序开除学生，或开除理由不充分，则可能构成对学生受教育权的侵犯。提醒：若学生被开除且理由不充分，或学校未提供合理的解释和补救措施，表明问题比较严重，应及时寻求教育主管部门或法律途径维权。
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具体操作：1.申诉阶段：学生及家长应准备充分的证据材料，如学生表现记录、开除通知书等，向学校提交书面申诉书，要求学校重新审查开除决定，并说明理由和依据。2.行政复议阶段：若学校维持原决定，学生及家长可向教育主管部门提交行政复议申请书，附上相关证据材料，请求教育主管部门对开除决定进行合法性审查。3.行政诉讼阶段：若行政复议结果仍不满意，学生及家长可依法向人民法院提起行政诉讼，提交起诉状、证据材料等，要求法院对开除决定的合法性进行司法审查，并依法作出判决。在诉讼过程中，应积极配合法院调查，及时提供证据和陈述意见。请注意，以上建议仅供参考，具体操作应根据实际情况和法律规定进行。
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处理方式：从法律角度，处理此类问题常见方式包括申诉、行政复议或提起行政诉讼。学生及家长可向学校提出申诉，要求学校重新审查开除决定；若申诉无果，可向教育主管部门申请行政复议；若复议仍不满意，可依法向人民法院提起行政诉讼，维护自身合法权益。选择建议：根据问题的严重程度和紧急程度选择合适的处理方式。若开除决定存在明显不当，申诉和行政复议是较为快速和直接的解决途径；若涉及复杂法律问题或需长期维权，行政诉讼可能更为合适。