农村干部退休后，是否计入工龄？

农村干部退休后，兵龄通常可计入工龄。分析：根据相关政策规定，军人在服役期间的军龄，退役后参加工作时，可视同为社会工龄或连续工龄。对于农村干部而言，若其有服役经历并在退役后从事农村干部工作，其兵龄一般应计入工龄，享受相应的退休待遇。提醒：若农村干部在退休时发现兵龄未被计入工龄，导致退休待遇受损，应及时向相关部门反映并寻求解决，必要时可咨询专业律师。
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具体操作：1.协商阶段：准备服役证明、工作档案等材料，与退休管理部门沟通，明确兵龄应计入工龄的政策依据，寻求合理解决方案。2.申诉阶段：若协商不成，向上一级主管部门提交书面申诉材料，包括个人基本情况、服役经历、工作履历及政策依据等，请求重新核定工龄。3.诉讼阶段：若申诉无果，可咨询律师，准备充分的证据材料，向人民法院提起诉讼，要求确认兵龄计入工龄的合法性，并请求相应的退休待遇补偿。在诉讼过程中，应积极配合法院调查，遵守诉讼程序。
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处理方式：从法律角度看，处理农村干部退休后兵龄计入工龄的问题，常见方式有协商、申诉和诉讼。选择建议：首先尝试与退休管理部门协商，明确政策依据；若协商无果，可向上一级主管部门申诉；若申诉仍未能解决问题，可考虑通过法律途径提起诉讼。